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澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院关于选聘2020年本科应届毕业生工作方案

发布时间:2020/08/12  编辑:郭菁韵  来源:口腔医学院  编辑:党委宣传部 李菡逸  点击:[]

 

为响应省委办公厅、省政府办公厅《关于进一步加强劳务就业扶贫工作的实施意见》,全面落实好习大大总书记对扎实做好“六稳”工作、落实“六保”任务等重要指示要求,全面促进我省高校应届毕业生就业工作。我院党委高度重视,积极部署,结合澳门sands金莎娱乐场实际引导意见,开展此次选聘工作,具体方案如下:

一、选聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

根据岗位需要,公开选聘合同制人员22名,其中口腔医师岗位10名、行政人员(纪检监察室)岗位1名、行政人员(医务科)岗位1名、心电图人员1名、影像科(登记员)岗位1名、辅导员岗位1名、行政人员(设备后勤管理科)岗位1名、行政人员(工会)岗位1名、检验人员1名、药剂人员1名、科研助理3名。

具体选聘岗位及要求见《澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院选聘2020届应届毕业生岗位要求一览表》(附件一)。

三、薪酬待遇

1、工资标准:2000 元/月;

2、按照澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院相关标准缴纳“五险一金”。

四、用工性质

1、各岗位工作人员均为编外劳动合同制用工,聘期一年;

2、聘期结束后,如需签订正式劳动合同,需参加医院公开招聘程序。

五、选聘程序

(一)报名

1、报名起止日期:本方案发布之日起至8月19日;

2、报名方式:采用电子邮件报名方式,符合应聘条件的人员,请将报名表(附件2)、个人简历、就业推荐表(毕业证、学位证)扫描件、身份证扫描件整体打包发送到649696228@qq.com,邮件主题请注明为“澳门sands金莎娱乐场口腔医学院选聘报名”,邮件内容请注明“姓名+报考岗位”;

3、报名要求:应聘人员需如实填报个人资料,如有弄虚作假,取消面试或录用资格。

(二)面试

此次面试全程在澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院党委的引导、监督下,由澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院人事科组织实施。

1、资格审查:2020年8月20日至8月22日,对报名相关材料进行初审,初审名单将在澳门sands金莎娱乐场口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/)上公布

2、面试时间:具体时间另行通知;

3、面试方式:采用“Tencent会议”系统“云面试”方式进行;

4、面试分值:面试成绩按百分制计分,考生面试成绩须达到70分及以上,才能进入下一环节;

5、面试成绩计算:同一岗位应聘人员面试成绩末位并列的,按实际成绩计算,如仍并列的,由选面试岗位的主评委决定。

(三)公示

面试结束后,面试结果在澳门sands金莎娱乐场口腔医学院(http://kqx.gmc.edu.cn/上公布

(四)体检

面试结束后即进入体检环节。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位不予递补。

体检费用由应聘人员自理,体检标准参照贵州省公务员录用体检标准实行。体检的具体时间另行通知。

(五)聘用手续办理

1、体检合格后,拟聘用人员应在规定时间内到医院人事科报到并签署劳动合同,逾期未能签署合同或报到的人员,取消聘用资格;

2、根据疫情防控相关要求,拟聘人员报到时需提供绿色健康码和7天内的核酸检测阴性结果到人事部门签订劳动合同。若疫情防控要求发生变化,具体根据签订合同时疫情防控要求为准。

六、其他说明

未尽事宜由澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院人事科负责说明。

澳门sands金莎娱乐场附属口腔医院人事科

2020年8月12日

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